Después de un año con tasas de desempleo récord, Estados Unidos podría estar en camino de volver a la normalidad. Un nuevo informe del Departamento de Trabajo muestra el número más bajo de personas que solicitan el seguro de desempleo desde marzo de 2020.
Año de récord en las tasas de desempleo
El año pasado, cuando la pandemia de COVID-19 se disparó, los Estados Unidos experimentaron tasas de desempleo récord. En abril de 2020, la tasa de desempleo nacional era de 14.7%La tasa más alta de la historia.
En esta época, Massachusetts también experimentó un alarmante aumento de la tasa de desempleo.
En marzo de 2020, la tasa de desempleo de la Commonwealth era de 2.7% - un mínimo histórico para el estado. Sin embargo, en abril de 2020, esta cifra subió a un récord de 16.4%.
Es importante tener en cuenta que una tasa de desempleo baja significa un número elevado de personas empleadas. Por otro lado, las tasas de desempleo altas significan un número bajo de personas empleadas.
Massachusetts tiene muchos turistas. El estado también es conocido por su universidades, institutosy las industrias del entretenimiento, los servicios y la hostelería. Por lo tanto, cuando las escuelas y los negocios comenzaron a cerrar debido a la pandemia, El rápido descenso de residentes con empleo en Massachusetts no fue sorprendente.
Con los negocios reabren gradualmente y más residentes se vacunan cada día¿empezarán a bajar las tasas de desempleo a lo que eran antes de la pandemia?
Ahora, el menor número de solicitudes de desempleo desde el año pasado
El 25 de marzo, el Departamento de Trabajo publicó nuevas estadísticas nacionales que indican que el menor número de solicitudes de seguro de desempleo desde el inicio de la pandemia.
Por primera vez desde mediados de marzo de 2020, el número de Las solicitudes de subsidio de desempleo cayeron por debajo de 700.000.
Sin embargo, según The Associated Press, casi 19 millones de personas seguir cobrando las prestaciones de desempleo en todo el país.
Una luz al final del túnel
Como los negocios comienzan a reabrirse gradualmenteEl número de puestos de trabajo probablemente aumentará. Pero puede que esto no ocurra de la noche a la mañana.
Normalmente, tras periodos de declive económico, los empresarios dudan, con razón, en contratar en grandes cantidades. Como se ha visto históricamente, las empresas tienden a esperar para ver si la economía es realmente estable antes de añadir nuevos miembros a su equipo.
Teniendo esto en cuenta, hay una luz al final del túnel. Según los datos de las tarjetas de crédito, el gasto de los consumidores ha visto crecimiento reciente y ahora es consistente con esta época del año pasado. Aunque, desembolsos de cheques de estímulo puede haber afectado a estas estadísticas.
Con todo, los expertos prevén un impulso económico en los próximos meses. Normalmente, cuando existe un aumento económico, también aumenta la contratación. La "nueva normalidad" puede estar más cerca de lo que pensamos.
¿Tiene preguntas sobre su derecho al seguro de desempleo? Podemos ayudarle.
La pandemia de COVID-19 ha dejado a muchos estadounidenses sin trabajo. Si usted ha sido despedido como resultado de la pandemia en curso, usted puede calificar para el ingreso temporal. Para más información, por favor visite la página de preguntas frecuentes sobre COVID-19 de Keches Law Group haciendo clic en aquí.
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