A enfermagem tem sido considerada há muito tempo uma carreira estável e bem remunerada. Ano após ano, especialistas em trabalho, escolas, orientadores e outros, conduziram as pessoas para o campo e prometeram um crescimento contínuo no número de empregos disponíveis e nos salários. Entretanto, os enfermeiros enfrentam os mesmos desafios que os funcionários em qualquer campo. Um desses desafios que parece estar ocorrendo mais freqüentemente dentro da área médica são os empregadores fechando ou sendo comprados por grupos médicos maiores. Quando se trata de lesões no local de trabalho, enfermeiros e outros que trabalham em um ambiente de cuidados diretos podem ser especialmente propensos a uma lesão no trabalho, e muitas dessas lesões ocorrem ao longo dos anos. O que acontece quando os trabalhadores da área de saúde são feridos e seu empregador fecha ou é comprado?
Sob o estado de Massachusetts remuneração dos trabalhadores que oferece aos trabalhadores feridos tratamento médico e pagamento semanal, os empregadores são obrigados a oferecer cobertura de seguro de indenização aos trabalhadores. Em geral, o seguro de indenização dos trabalhadores que os empregadores pagam para cobrir o empregador por ferimentos que ocorrem durante um determinado período de tempo. Mesmo que o empregador não esteja mais no negócio, quer ele feche, seja comprado ou mude seu nome, a apólice de seguro continua a vigorar por qualquer período de tempo que ele cubra.
Assim, por exemplo, se uma enfermeira é chutada por um paciente ou rasga um ligamento ao levantar um paciente, um advogado pode apresentar um pedido de indenização dos trabalhadores contra a apólice de seguro que estava em vigor no dia do ferimento, mesmo que o hospital onde ocorreu saia do negócio.
No caso de trauma repetitivo ou lesões degenerativas, tais como túnel do carpo, cotovelo de tênis ou doença articular degenerativa, também podem ser apresentadas reclamações contra a apólice de seguro do empregador que estava em vigor na última data trabalhada pelo empregado. Por exemplo, muitas enfermeiras usam o braço esquerdo para elevar os membros dos pacientes e usam a mão direita para administrar injeções ou realizar testes. Aqueles que às vezes desenvolvem lesões no ombro esquerdo e na mão direita, e podem apresentar pedidos de indenização aos trabalhadores, mesmo depois que o empregador fecha.
Na maioria dos casos, um advogado pode ajudar os trabalhadores feridos a apresentar reclamações muito depois que o empregador fecha suas portas, mas é sempre melhor informar os feridos o mais rápido possível, e apresentar as reclamações imediatamente. Se você trabalha na profissão médica e enfrenta o fechamento, redução de tamanho ou compras, não espere para discutir os ferimentos relacionados ao trabalho com seu médico ou com nosso escritório de advocacia.
Entre em contato com o Keches Law Group para uma consulta gratuita hoje.
